鹽燈

勞動部昨（29）日召開基本工資審議委員會，勞動部長陳雄文宣布，明年7月1日起，月薪從現行19,273元調漲至20,008元，增加735元（3.81％）；時薪由現行115元調漲至120元、增加5元（4.35％），預估逾231萬勞工可受惠。

會中也決議，勞動部將於3個月內成立專案小組，每季召開小組會議，檢視社會型態及相關經濟指標。透過檢視每季的經濟情勢及數據，再決定基本工資審議委員會是否召開。勞動部表示，該小組最快年底成立，明年第1季召開首次會議，基本工資審議辦法也擬隨之修正。

陳雄文表示，專案小組成員將包括勞、資雙方與學者專家代表，類似「智庫」功能，主要在研商經濟情勢及基本工資調漲公式等條件，等到相關漲幅達一定數值，才會共同決定是否召開基本工資審議委員會。

此次的調升是馬政府上台後第5度調漲基本工資，昨日歷時3.5小時，在勞資雙方代表全員出席的情況下，做成月薪調漲3.81％、時薪調漲4.35％的決定。勞動部估計，調漲的基本工資加上法定支出，資方每年將增加117.88億元成本。

自100年以來基本工資已連續4年調漲，勞資雙方每年都會為基本工資在會前「撂話、嗆聲」，然而8月江揆直接拍板定案決定開會，導致資方勃然大怒，刻意於首次會議集體缺席，經過陳雄文親自拜會終獲資方善意回應，並於昨日將月薪一舉突破兩萬元大關。

陳雄文說，調漲時間點因為考量今年7月才調過月薪，雖然時薪是今年元旦調整，但資方提出希望月薪、時薪一起漲，因此定調明年7月一起漲。

審議委員資方代表之一、工總監事蔡穗認為，本次調漲有利有弊，坦白說雖看似大部分勞工將受惠，但工資調漲也會直接衝擊占台灣八成比例的中小型企業，基層勞工中的邊際勞工恐怕因此「找嘸頭路」。

蔡穗認為，台灣只有極少數企業擁有關鍵技術，因為技術需要耗費大筆資金及國家政策輔助，台灣人太少、稅金也少，導致企業現在只能在毛利2％至3％徘徊，工資一調漲，多數中小企業馬上受到衝擊。

針對基本工資審議委員會決議，時薪、月薪一起調漲，經濟部長杜紫軍表示認同與支持。